Top 100 highest ranking websites in eLearning, training and development

 

 

Top 100 highest ranking websites in eLearning, training and development

vía Top 100 highest ranking websites in eLearning, training and development.

41 Websites for Teachers to Integrate Tech into Your Classroom

 

 

 

 

 

41 Websites for Teachers to Integrate Tech into Your Classroom.

TIPOLOGÍAS DE EVALUACIONES!

juandon

 

   Cuando una persona habla acerca de la Evaluación, puede significar algo diferente a otra persona. La mejor definición que he visto de evaluación es la de  Eric Pastor: “cualquier método sistemático de obtención de pruebas parar hacer preguntas ,para sacar conclusiones sobre los conocimientos, habilidades, actitudes y otras características de las personas para un propósito específico.”

Aprendizaje y Evaluación en SharePoint, es un libro donde se hace refetrencia a este tipo de evaluación… En él se explica cómo diferentes tipos de evaluaciones se pueden utilizar dentro de SharePoint para facilitar la práctica de recuperación, motivar a los estudiantes y los conocimientos medida, habilidades y actitudes. El documento está disponible para su descarga gratuita (con registro) de la página web de Questionmark .

Aquí está uno de los diagramas del libro blanco, que muestra cómo las evaluaciones se utilizan en determinados momentos durante el proceso de aprendizaje:

Para cada tipo de evaluación en el diagrama, esto es lo que queremos decir con ellas:

• Análisis de tareas del trabajo – dado a aquellos que están haciendo un trabajo para recopilar datos sobre sus actividades a fin de determinar las metas y los objetivos de instrucción
• Análisis de las necesidades – atención a los grupos de personas para determinar los tipos de oportunidades de aprendizaje que deben ponerse a disposición
• Pre-Test de Aprendizaje – da como preparación previa a un evento formal de aprendizaje para promover la intriga, establecer puntos de referencia y reunir datos para ayudar a que el instructor
• En / como las evaluaciones de aprendizaje – dada durante el trabajo y experiencias de aprendizaje para mejorar la recuperación de la memoria y para corregir los conceptos erróneos
• De las evaluaciones del aprendizaje – dada a establecer lo que se ha aprendido y si una persona está calificada
• Las evaluaciones de los cursos – proporcionar información para ayudar a mejorar el medio ambiente y hacerlo más propicio para el aprendizaje
• Olvidar Curva lenta – dado para practicar la recuperación, que ayuda a los estudiantes fortalecer la memoria y, potencialmente, mejorar las habilidades.

TIPOLOGÍAS DE EVALUACIONES!

juandon

 

   Cuando una persona habla acerca de la Evaluación, puede significar algo diferente a otra persona. La mejor definición que he visto de evaluación es la de  Eric Pastor: «cualquier método sistemático de obtención de pruebas parar hacer preguntas ,para sacar conclusiones sobre los conocimientos, habilidades, actitudes y otras características de las personas para un propósito específico.»

Aprendizaje y Evaluación en SharePoint, es un libro donde se hace refetrencia a este tipo de evaluación… En él se explica cómo diferentes tipos de evaluaciones se pueden utilizar dentro de SharePoint para facilitar la práctica de recuperación, motivar a los estudiantes y los conocimientos medida, habilidades y actitudes. El documento está disponible para su descarga gratuita (con registro) de la página web de Questionmark .

Aquí está uno de los diagramas del libro blanco, que muestra cómo las evaluaciones se utilizan en determinados momentos durante el proceso de aprendizaje:

Para cada tipo de evaluación en el diagrama, esto es lo que queremos decir con ellas:

• Análisis de tareas del trabajo – dado a aquellos que están haciendo un trabajo para recopilar datos sobre sus actividades a fin de determinar las metas y los objetivos de instrucción
• Análisis de las necesidades – atención a los grupos de personas para determinar los tipos de oportunidades de aprendizaje que deben ponerse a disposición
• Pre-Test de Aprendizaje – da como preparación previa a un evento formal de aprendizaje para promover la intriga, establecer puntos de referencia y reunir datos para ayudar a que el instructor
• En / como las evaluaciones de aprendizaje – dada durante el trabajo y experiencias de aprendizaje para mejorar la recuperación de la memoria y para corregir los conceptos erróneos
• De las evaluaciones del aprendizaje – dada a establecer lo que se ha aprendido y si una persona está calificada
• Las evaluaciones de los cursos – proporcionar información para ayudar a mejorar el medio ambiente y hacerlo más propicio para el aprendizaje
• Olvidar Curva lenta – dado para practicar la recuperación, que ayuda a los estudiantes fortalecer la memoria y, potencialmente, mejorar las habilidades.

Learning Technologies Backchannel (#lt11UK) – Collected Resources

Learning Technologies Backchannel (#lt11UK) – Collected Resources.